Внедрение электронного документооборота

Российские компании всё чаще внедряют инновации. Новые технологии помогают развивать все направления бизнеса – от производственных процессов до подбора кадров. Какую роль в этом играет CDTO? И стоит ли вводить такую должность во всех компаниях?

Любой руководитель компании задумывается: «Эффективно ли работает мое предприятие, или это ещё не максимум?» Подобные мысли подталкивают топ-менеджеров использовать все возможные варианты для оптимизации бизнеса. Один из таких инструментов – внедрение ПО.

Интернет пестрит результатами опросов о переходе на электронные трудовые книжки. Исследования проводили ВЦИОМ, портал hh.ru, Superjob и не только. Нужно ли что-то менять? Я считаю, что да.

С 1 января в России легализована дистанционная занятость для классических работников, трудоустроенных «стационарно». Мы расспросили экспертов, каких перемен ждать в 2021-м, что ещё рассматривают депутаты и что планирует государство в сфере кадров.

Чтобы ИТ-поставщик при оценке проекта внедрения не насчитал лишнего, нужно правильно описать требования к системе. На практике встречаются две крайности: либо ТЗ составляют слишком поверхностно, либо в него включают то, чего на самом деле не нужно.

26 ноября в Госдуме проголосовали за поправки, которые коснутся всех сотрудников на дистанционном режиме. К чему именно готовиться HR-менеджеру, читайте далее.

Чаще всего в цифру переводят управление кадрами и оценку работников. И гораздо реже ИТ-решениям доверяют задачи по подбору персонала. О результатах исследования консалтинговой компании Coleman Services – в интервью Софьи Повзиковой порталу ECM-Journal.

За развитие информационных технологий в компании отвечает ИТ-директор. От него требуется как обеспечить внедрение инновации, так и поддержать работу существующих систем. В том числе если это касается подключения сервиса обмена электронными документами.

Каждый год Правительство Российской Федерации наносит новый удар по бумажным документам. Цифровизация наступает буквально со всех сторон. Что нужно знать, если вы решили быть в тренде и хотите перейти на электронное кадровое делопроизводство?

Вы можете знать всё об особенностях двухфакторной аутентификации SAML и с легкостью назвать преимущества облачных технологий, но какой в этом толк, если ваш бухгалтер грустит? Разберёмся, как при внедрении ИТ-решений не потерять связь с командой.