Журнал о системах электронного документооборота (СЭД)
Другие бизнес-решения

Ключевые показатели эффективности работы финансового отдела

  2 комментариев Добавить в закладки

Работа со счетами и платежами – неотъемлемая часть деятельности любой компании. Ключевые показатели эффективности помогают оценить насколько продуктивно организация использует имеющиеся ресурсы. В целом их можно разделить на три типа: финансовые, процессные и показатели качества использования человеческих ресурсов.

Автоматизация финансовых процессов дает доступ к внушительному объему данных, однако также важно уметь пользоваться этой информацией. Когда дело касается оценки внедрения ПО для обработки счетов, некоторые ключевые показатели эффективности особенно полезны.

2. Процессные показатели обработки счетов
2.1.	Процент просроченных счетов
2.2.	Время, затрачиваемое на обработку одного счета
2.3.	Время, затрачиваемое на обработку одной ошибки
2.4.	Число счетов с ошибками
2.5.	Средняя стоимость процесса обработки одного счета
2.6.	Процент двойных/ошибочных платежей
2.7.	Процент электронных счетов и платежей

Безусловно, приведен далеко не исчерпывающий список показателей, используемые метрики во многом зависят от сферы деятельности, размера компании и ряда других факторов. Вы можете самостоятельно определить показатели, которые подходят именно вашей организации и оценивать их динамику в каждом периоде. А регулярное отслеживание их значений поможет выявить пути повышения эффективности.

Улучшить все эти показатели позволяет решение Межкорпоративный финансово-учетный документооборот.

Источник: directum.ru

Ещё материалы автора
Похожие записи
Комментарии (2)
Айрат Сибгатуллин 12 мая 2015 г. 12:02  

Приведенные финансовые показатели не могут служить KPI деятельности финансовой службы ни до автоматизации, ни после, т.к. эта служба не имеет на них никакого влияния.

Виктор Золотов 12 мая 2015 г. 15:57  
т.к. эта служба не имеет на них никакого влияния.

Особенно нравится индикатор "средняя сумма счета". Мы слишком мало тратим, господа - навалимся всем отделом! )

 

 

Сейчас обсуждают
Больше комментариев