Более 70% компаний признают, что у них уже есть digital-стратегия или они работают над ее созданием. Не существует универсального пути к цифровой трансформации. Но есть направления, которые могут стать отправными точками.

Важность показателей оценки эффективности процессов зависят от типа корпоративной культуры организации.

Независимо от того, в какой отрасли вы работаете, есть вероятность, что вы будете обрабатывать и хранить данные отдельных лиц. Вы можете называть их потребителями, клиентами, пациентами, пользователями службы или членами сообщества, но...

Мы изучили мнения западных аналитиков и выбрали самые распространенные прогнозы о будущем облачной архитектуры.

Необходимость изменения внутренней культуры выступает как самый большой барьер для цифровой трансформации. Чтобы привести компании к таким преобразованиям, ИТ-директора должны изменить культуру своей команды.