Тотальная КАНБАНизация, или Для чего вашему отделу цифровые доски
Внутри компании отделы и подразделения живут в параллельных вселенных. У каждого — свои способы планирования и исполнения задач. Как сделать работу разных команд полностью видимыми? Расскажем в статье.
6 часов, чтобы разобраться в юридически значимом электронном документообороте
Электронный документооборот перестал быть уделом только ИТ-отделов. Теперь в нем вынуждены разбираться и бухгалтеры со стажем, и разработчики без опыта в «документальной кухне». Шестичасовой курс поможет в профессиональном развитии даже тем, кто не верит в электронные подписи.
Как HR-менеджеру управлять сервисами на всём пути сотрудника
Карьерный путь специалиста (Employee Journey Map, EJM) начинается с собеседования и подписания трудового договора и заканчивается увольнением. На каждом этапе сотруднику нужна поддержка для успешного старта работы и развития. За это во многом отвечает HR-отдел. А что, если поделить эти обязанности с ESM-системой, которая помогает управлять корпоративными сервисами компании?
Достали конфликты между ИТ-службой и собственником компании? Разберем, как наладить отношения
Рабочая неделя типичного руководителя небольшой компании нередко начинается с сообщения: «Коллеги, в пятницу был простой минут на 15 — сотрудники писали, что не могли зайти в систему. Разберитесь, пожалуйста, что случилось». Формально ничего критичного не произошло, но работа на этот период встала.