Как мастерски управлять HR-сервисами
Современный HR-отдел выполняет множество запросов: подбор сотрудников, организация обучения, онбординг и др. В таком количестве услуг легко упустить из вида ключевые моменты, которые влияют на скорость и качество решения задач. Чтобы упростить жизнь эйчаров и повысить уровень сервиса, можно внедрить ESM-систему. Ее функциональность подойдет для регистрации обращений, запуска в работу, мониторинга и отчетности.
Новые правила: что изменилось в Трудовом кодексе с 1 сентября?
Осень для российских работодателей и работников начнется с важных изменений в Трудовом кодексе. В документе появилась «прозрачная» система премирования, новый порядок исчисления среднего заработка и оплаты ночных смен. Есть нововведения для подростков, желающих заработать, и для родителей, которые усыновили малышей. Подробности самых значимых изменений — читайте в нашем дайджесте.
КЭДО без бунта: как вовлечь даже скептиков
Работающие лайфхаки от российских компаний, которые уже внедрили кадровый ЭДО, — на онлайн-встрече 14 августа.
Корпоративный портал для нового уровня бизнеса
Как с помощью Directum Portal наладить внутренние коммуникации, улучшить рабочие процессы и повысить лояльность сотрудников, расскажем на вебинаре 29 июля.